工作描述：保证公司车辆状况良好、车辆正常使用和安全。根据公司经营管理需要，合理高效的进行车辆使用，积极配合仓库出货收货，确保按时安排出车并完成出车任务。
岗位工作职责
1.牢固树立为公司经营活动服务的思想，按照公司用车规定，听从调度指挥。
2.加强《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》学习，加强运输安全、职业道德、政治思想的意识，严格遵守交通规则和公司制定的有关运输方面的制度、程序，准确、及时、安全地完成各项运输任务。
3.尽量减少药品在运输途中的非质量性损耗，保证药品在运输途中的质量不发生变化，特别应注意：冬季的防冻保温措施和夏季的降温措施的执行，对于需冷藏冷冻的药品用冷藏冷冻专用车运输，确保将药品安全快捷送到客户指定的地点。
4.加强对车辆的保养管理，并经常进行督促、检查，凡属影响行车安全的故障，一经发现，一律不得上路行驶。否则追究有关人员的责任。
5.做好所用车辆的各种证照等资料的记录、整理和保管工作。
6.了解本公司药品的储存、运输要求。在搬运过程中如发现问题，应及时中止搬运，通知有关部门处理。
7.对所搬运药品的完好性承担责任，不得损坏所搬运的药品，否则照价赔偿。
8.在运输途中发生的对药品的不良影响，应及时向部门负责人汇报，并积极采取有效措施。
9.热情为顾客服务，满足客户的合理要求，保持良好的态度，遵守纪律，维护公司的对外形象，不得以任何方式粗鲁对待客户。
10.注意文明装卸、小心轻放、严禁倒置、践踏，严格按外包装箱上的标识搬运。
11.加强廉洁自律，拒绝与公司业务工作无关的私人用车、关系用车。
12.在工作中保守机密，不散播消息；完成领导交办的其它任务。
任职要求：
1、35岁左右，身体健康，持C1驾照，有三年以上驾驶经验，无案底及不良行车记录。
2、认真有责任心，思维清晰，性格开朗；
工作福利及待遇：1、按照劳动法享受法定休假日及带薪年休假；
2、根据出勤日发放餐补；
2、根据岗位工资倍数发放年终奖，另根据公司经营业绩发放业绩超额奖励；
3、公司每年安排一次员工体检、外出旅游，不定期组织员工生日会等活动；
4、入职次月起即为员工办理养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金；
5、享受公司组织的各类知识、技能培训机会，享有职位竞聘、晋升机会。
